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                      重慶一女子拒絕下班后應酬被辭退,公司:崗位就應該做這些事

                      所屬分類:時事熱點    發布時間: 2022-03-08    作者:來源:瀟湘晨報
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                      近日,重慶市民劉女士的一場 " 離職風波 " 在網絡上引起關注。原來,劉女士下班后因為拒絕公司的應酬,被公司辭退。公司在接受媒體采訪時稱,在那個崗位,就應該做這些事情。

                      對此,有律師認為,下班時間、工作場所之外的應酬不屬于工作職責范圍。不管劉女士是否愿意在相關手續上簽字,公司都應該足額支付相應的工資和報酬。

                      據媒體報道,今年 2 月,劉女士收到了一家公司的錄用通知書,成為公司的一名行政專員,主要工作是處理公司的一些日常的行政事務,其中包括日常的接待工作。在 2 月 28 日下午,公司負責人要求劉女士下班后去宴請客戶,但被她拒絕。劉女士認為,自己的工作職業并不包括下班后還要宴請接待客戶。

                      但隨后,公司以拒..服從工作安排為由,宣布予以辭退,還更換了公司大門密碼,讓她無法正常上班。對此,公司負責人在接受媒體采訪時表示,在公司宴請時做好接待工作,是行政崗位的職責。依據公司的理解,在試用期的員工,這樣的做法不符合他們的錄用條件。

                      在公司提供的員工解除勞動關系審批表中,寫了劉女士不符合錄用調節,但劉女士對此表示不認可。此外,劉女士提出了額外的賠償要求,但被公司方面拒絕。劉女士表示,她打算走勞動仲裁

                      看到劉女士的遭遇,一些網友表示,不合理的加班應該拒絕:" 下班后還要保持上班的狀態,又沒有額外的工資,日子還過不過了。" 此外,也有一些網友表示,下班后的應酬確實是挺普遍的,但在錄用前,用人單位應該提前告知工作的內容。

                      對此,有律師認為,下班時間、工作場所之外的應酬不屬于工作職責范圍。不管劉女士是否愿意在相關手續上簽字,公司都應該足額支付相應的工資和報酬。

                      瀟湘晨報記者 鄭旭

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